COMECE PELO PORQUÊ | Simon Sinek | Resumo do livro

e por que algumas pessoas e empresas atraem multidões de fãs e outra simplesmente não conseguem o mesmo sucesso porque algumas empresas despertam uma grande lealdade por parte de seus clientes para sair não se né a resposta está no forte senso de propósito que inspira as empresas e pessoas a darem o melhor de si em favor de uma causa o chamado porque o autor mostra que as pessoas só se dedicaram de corpo e alma um serviço produto movimento ou ideia se souberem claramente qual é o propósito que existe por trás deles no resumo de hoje vamos

falar sobre o livro comece pelo porquê vamos aprender como pessoas e empresas influentes pensam agem e se comunicam vamos entender como inspirar pessoas a se conectarem um propósito dedicando-se inteiramente a uma ideia o movimento um produto e assim por diante vamos lá e e quem é simon sinek é consultor palestrante e fundador da empresa a start with uai comece pelo porquê que apresenta inspirações para as pessoas seguir o que elas gostam com propósito é autor dos best-sellers comece pelo porquê líderes se servem por último o jogo infinito que juntos somos melhores sai não ficou conhecido

por popularizar o conceito do porque em seu primeiro ted talk em 2009 ele se tornou o terceiro mais assistido no ted.com com mais de 40 milhões de visualizações e legendado em 47 idiomas sai um e visto como um pensador visionário com intelecto raro ele busca promover uma visão de mundo diferente em que todos acordam um inspirados e motivados para a ação manipulação versus inspiração atualmente é muito fácil encontrar diversos produtos ou serviços de marcas diferentes que têm o mesmo objetivo mas que variam em qual o e valores por isso para as empresas é tão complicado

se destacar no mercado de tanta concorrência pensando nisso o autor explica a necessidade das empresas entenderem porque os seus clientes são seus clientes e seus empregados são seus empregados pois é a partir dessa compreensão que as empresas saberão como investir ao saber o porquê seu produto é preferido pelos consumidores quando há várias opções as empresas saberão o que devem melhorar e permanecer no quesito qualidade e investimento já sabendo porque os funcionários continuam trabalhando na empresa ela terá como empregar melhores colaboradores além de conquistar a fidelidade dos que já estão contratados entretanto o autor explica que

muitas empresas não compreendem a necessidade de saber o porquê das coisas e acabam tomando decisões erradas por se basear em suposições e não em fatos e o livro aborda as duas maneiras que as empresas possuem para influenciar o comportamento dos seus clientes avaré oi e a inspiração a manipulação nesse caso não é no sentido negativo mas pode sim ser no sentido positivo pois essa tática possibilita a criação de confiança entre a empresa e seus clientes ou colaboradores inclusive essa estratégia usada por nós em várias ocasiões sociais desde a infância quando fazemos amizades ou até no

meio político para ganhar confiança e garantir votos dos eleitores por isso essa estratégia é muito usada nos negócios desde o setor de vendas ao setor de marketing porque realmente e isso funciona mas é preciso que a empresa saiba exatamente qual estratégia se adéqua melhor ao seu público já que manipulações generalizadas não são tão eficientes quanto as específicas as práticas mais comuns de manipulação promoções criar mensagens com base nos propósitos e pretensões dos clientes garantir melhorias e inovações dos produtos reduzir os preços o tecido medo utilizar-se das pressões feitas pelos grupos sociais manipulação não é o

único caminho é preciso inovar quando você fala em manipulação isso porque muitas empresas tendem a repetir o modelo de manipulação utilizado por outras sem analisar se ele se ajusta ao seu tamanho qual o seu serviço prestado é preciso pesquisar e avaliar o porque as outras empresas utilizam aquela forma de manipulação que dá certo já que ela pode falhar na sua empresa o livro apresenta alguns exemplos de como o cerrado da manipulação prejudicou empresas ocasionando até mesmo em crises econômicas falando sobre a crise econômica de 2008 o autor mostra como a má utilização da técnica de

manipulação pode ocasionar em um caso extremo o qual deve ser avaliado e considerado como consequência devido a consideração de somente suposições equivocadas a crise foi instalada e demandou de bastante tempo para ser recuperada de forma mais específica os os bancários e imobiliários tiveram colapso vindo de decisões erradas de manipulação pois os colaboradores foram incentivados a pensar nos looks individuais e não no geral assim esses funcionários tomavam decisões erradas em prol de garantir altas bonificações incentivando clientes adquirem imóveis que eram acima de suas verdadeiras realidades os colaboradores tiveram um incentivo errado já que os bancos os

motivaram de forma a pensar no próprio lucro com isso com praticamente todos os pensando em si o bem coletivo foi posto de lado levando ao colapso havia pessoas entretanto que pensavam diferente dessa lógica egoísta percebendo que aquelas ações não eram benéficas para o todo mas elas eram rapidamente desencorajados com isso não foi possível o surgimento de uma figura responsável que controlasse a situação evitando as consequências ruins que existiram de forma similar ao setor bancário as indústrias de automóveis tomaram decisões e para escolher suas formas de manipulação o mesmo modelo foi seguido por décadas pelas indústrias

automobilísticas o que é errado afinal as pessoas mudam e com isso a manipulação deve acompanhar manipulações funcionam cada uma delas de fato pode ajudar uma empresa se tornar bem sucedida mas tenha em mente que a manipulação por si só não cria fidelidade porque de forma clara é preciso saber de forma clara o porquê você faz aquilo que você faz porque você tem a sua empresa porque você acorda todos os dias para trabalhar sabendo os motivos de fazer aquela atividade você conseguiria saber de forma clara qual o seu objetivo e como melhorar seus produtos ou ideias

essa clareza deve ser uma característica principal do líder da empresa afinal se ele não souber o porquê faz aquilo sua equipe também não saberá e não se sentirá motivada a continuar com aquele trabalho antes de tudo pense o porquê de elaborar o teto de abrir aquela empresa de investir naquela ideia quando você faz uma determinada atividade de forma inspirada e confiante você atrai seguidores motiva a colaboradores e conduz melhor sua empresa o círculo dourado mesmo existindo essa estratégia de manipulação muitos líderes preferem utilizar da inspiração para motivar clientes ou colaboradores esse tipo de comportamento está

conectado com o chamado círculo dourado o qual é apresentado pelo autor no livro mesmo que não tenham a intenção os líderes acabam seguindo esse modelo de forma natural o conceito é baseado na proporção áurea que consiste em uma relação da matemática que fascina desde a antiguidade diversos profissionais como músicos arquitetos artistas e até mesmo naturalistas a proporção áurea explica que na natureza existe mais ordem do que se imagina por exemplo na simetria exata das folhas ou na g o exemplar dos flocos de neve essa proporção é bastante conhecida como o número de deus ou a

proporção divina e foi justamente o seu amplo campo de atuação que chamou a atenção do autor já que a partir dela é possível extrair resultados previsíveis e construção de réplicas sem precisar contar somente com a sorte com a descoberta dessa ordem da mãe natureza foi possível desenvolver o conceito de círculo dourado já que ele busca mostrando a ordem e previsibilidade nas atitudes humanas a partir do entendimento desse conceito você será capaz de entender o porquê possui determinadas escolhas e atitudes você será capaz de mudar os seus próximos passos e conseguir alcançar os seus objetivos basta

se perguntar primeiramente o porquê é necessário compreender portanto que não existe uma fórmula pronta com os ingredientes certos é preciso que cada um seja o indivíduo ou corporação busque os seus ingredientes e definir e os porquês de forma resumida o círculo dourado se trata de um gráfico simples com formato de alvo que tem a seguinte divisão de fora para dentro o quê como e por que é preciso seguir a ordem do círculo sempre a partir do seu centro ou seja sempre comece pelo porque a partir desse entendimento inicial é que você poderá começar a elaborar

os próximos passos para desenvolver o seu projeto o conceito explica que basicamente a maioria das pessoas sabem o que fazem algumas poucas sabe como fazem mas raríssimas pessoas sabem o por que fazem e como já foi dito somente as pessoas que compreendem o porquê de realizarem determinadas ações são as que realmente irão alcançar o sucesso entendendo que esse deve ser o seu ponto inicial você passar a não só assim inspirar mas como também inspirar outras pessoas o autor destaca as pessoas não compram o que você faz mas o porquê você faz a conclusão agora está

na hora de você começar a refletir e encontrar o seu porque descubra qual é o porquê da sua empresa descubra qual é o porquê da sua vida use isso como um mapa um caminho que vai levar você ea sua empresa para o sucesso então comece pelo porquê qual é o seu propósito defina seu como o caminho através do qual você vai tornar esse propósito uma realidade e por último qual é o seu o que o que você vai fazer para que isso se realize e aí sim com o seu círculo dourado completo inspire-se através de

um propósito claro para as suas ações assim você será um líder inspirador sabendo porquê de estar ali fazendo o que faz e mostrando isso para os seus colaboradores lembre-se que a liderança não é demonstração de força ou intimidação a verdadeira liderança venda inspiração gerada pelo porque nós o que é possível sim existir empresas inovadoras que transmitem confiança engajam colaboradores e fidelizam seus clientes essas são empresas que tem um propósito bem definido e começam pelo por quê e agora me conta aqui nos comentários o que você está achando dos resumos se ainda não é inscrito inscreva-se

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