COMO Ganhar R$1 MILHÃO Por Ano (Sendo PROMOVIDO!)

no vídeo de hoje eu quero falar com você que ganha menos de R 1 milhão deais por ano e eu vou te mostrar como ganhar R 1 milhão deais por ano sendo promovido no seu trabalho para você que não necessariamente tá querendo ser promovido no trabalho mas emprega pessoas também pode te ajudar a avaliar quanto você deve remunerar as pessoas e Como reter as pessoas mas especialmente para você que quer ser promovido no trabalho eu vou te ensinar a negociar e ser mais protagonista na sua vida para com conseguir ganhar mais de R 1 milhão

deais por ano de remuneração Então esse vídeo tem que ser um divisor de os na sua vida um Marco um divisor de águas na sua vida porque ele vai te mostrar como ser mais protagonista e não coadi vante na sua própria vida por incrível que pareça no meu ponto de vista o melhor lugar para você atuar não é o lugar onde tem um plano de carreira mas é um lugar que proporciona liberdade para você construir o seu plano de carreira e é isso que eu quero mostrar aqui nesse vídeo e inclusive vai te responder se

o melhor caminho é ser um empresário um empreendedor ou um empregado ou um executivo nesse vídeo de hoje todas as respostas você terá eu lhe garanto Então pensa comigo ó você tem Teoricamente Duas escolhas na vida ser um empresário na sua vida produtiva ou ser um empregado essas opções são diferentes de ser um empreendedor o que que eu quero dizer com ISO Em ambos os casos ser um empregado ou um empresário ambas delas vão necessitar que você seja um empreendedor porque a grande coisa que eu quero despertar na sua cabeça é que você precisa ser

independente das suas escolhas um protagonista que que é um protagonista Você tem que sair da arquibancada e entrar em campo na sua própria vida você não tem que deixar as pessoas escolher e falar assim meu Deus você é muito bom reconhece seu trabalho toma aqui um Premio Zinho toma aqui um pouco mais de dinheiro e você falar meu Deus que surpresa ganhei um pouco mais de dinheiro que grata empresa como a turma é Generosa me deu um dinheirinho a mais a maior parte das pessoas tá assim na sua carreira tá passivo você precisa ser ativo

você precisa ser protagonista a primeira escolha que você vai ter que fazer vou te dar mais ou menos quatro dicas do que você precisa fazer para conseguir ganhar 1 milhão por ano sendo Teoricamente empregado tá sendo empregado e para você que é empresário Por que você pagaria 1 milhão a mais para as pessoas e manda esse vídeo para todo mundo da sua empresa pra galera entender como tirar mais dos recursos que você tá empregando no seu trabalho Então como que você vai tirar mais dos recursos que você tá empregando vou te dar mais ou menos

quatro formas de você fazer isso a primeira dessas é essa decisão Esse é o Marco Zero quando você decide ser um empresário ou empregado como eu te falei isso é diferente de ser empreendedor mas que eu quero te dizer aqui é que isso aqui é o que a gente chama de tradeoff é o custo de oportunidade você vai ter um custo de oportunidade Por que que você vai escolher entre ser empresar ou ser empregado não tem como ganhar 1 milhão por ano ou mais sendo empregado tem o André Esteves turma ele foi estagiário no BTG

pactual e hoje ele é o principal acionista do banco e um dos homens mais ricos do Brasil o o Carlos Brito seou Global da abi um dos maiores ce do mundo brasileiro foi executivo no banco garantia e através do partnership através do seu empreendimento através da empresa ele conquistou o que conquistou quando o cara escolhe ser empresário ou empregado Qual que é o custo de oportunidade que ele tá dentro tradeoff o custo de troca aqui é a oportunidade que ele tem na mão por exemplo se você escolhe ser empresário quando faz sentido faz sentido quando

você entende que a oportunidade é maior do que ser empregado pensa que o custo de oportunidade é uma balança que ela tá pesando assim tá melhor ser um empresário do que ser um empregado ou tá melhor no seu momento suas circunstâncias ser um empregado tanto que a depender da Escolha que você fizer na sua avaliação desse custo de troca vai ter gente que é empregado ganha muito mais que empresário como é a média do Brasil a maior parte dos empresários do Brasil não ganham muito mais do que r$ 5.000 por mês a maior parte porque

a oportunidade que eles empreenderam não necessariamente era melhor do que uma onde eles poderiam se empregar e empreender através dessa oportunidade então quando que eu acho que vale a pena ser empresar quando você tem uma mentalidade uma confiança e um projeto que tem algum diferencial competitivo que você confia que você tá num time bacana de alocar o seu tempo do zero maior do que você ter uma empresa que tem um bom projeto num bom time com líders generosos que você pode atuar do lado deles empreender com eles e eles vão valorizar reconhecer e investir no

seu trabalho para que você através dessa empresa possa empreender construindo seus projetos e construir Fortuna construir remunerações maiores do que essa Então esse é o lance você vai negociar Quanto você quer ganhar dessa empresa quando você entender isso então aqui você vai entender ó primeira coisa a empresa que eu estou é a escolha mais importante da tua vida ela tá numa boa num boa situação financeira num bom time de mercado o seu produto o mercado que ela tá atuando é bacana os líderes são muito bons inteligentes e generosos essa é a decisão mais importante que

você vai fazer uma vez que você pesar a balança pro lado de ser empregado caso isso não ocorra você vai ter duas opções que é perseguir uma nova empresa que proporcione isso ou ser empresário a depender da oportunidade de trabalho que você tem vai ser melhor vender cachorro quente na esquina do que a depender do emprego que você tá escolhendo Tem muito gente vendendo bala no sinal que é empresário que ganha mais do que muito emprego no Brasil a sua oportunidade vai até melhor pro cara do ponto de vista de financeiro de curto prazo tem

todas as outras coisas que você tem que est botar na balança por quê Porque riqueza se constrói no longo prazo Então você tem que avaliar esse contexto então não há dúvida de o cara que tá vendendo bala no sinal Ele não tá num bom contexto para construir riqueza nos próximos 10 anos no curto prazo sim mas a gente tem que sempre ter que olhar o tradeoff no longo prazo se os elementos fundamentais da empresa que eu quero construir me mostram que ela pode ser pior no curto prazo seja negativa no curto prazo mas ela tem

chances melhores de inverter no longo prazo eu posso seguir esse caminho a mesma coisa se empregado Vai ter muito empregado na Faria Lima que ganha menos de pessoas que vendem cachorro quente na esquina mas no longo prazo a chance dela ganhar mais é melhor a depender das premissas do ambiente que ela escolheu e se ela uma vez uma vez feito isso decidi empreender Então qual que é a outra decisão importante você vai fazer essa análise análise de ambiente e escolher um um período de tempo relevante normalmente a gente tá falando aqui ó de uns 12

anos que é o tempo que eu tô na v4 por exemplo uns quatro cin olímpicos três c ciclos olímpicos uns seis ciclos olímpicos você tem que escolher um ambiente que tem as premissas que vão te proporcionar construir muita coisa a longo prazo porque uma vez que você escolher porque o ambiente tem as características que eu te passei seja a empresa que você vai fundar que ela está num bom mercado num bom time e você acredita que você pode sofrer todas as dores da construção daquilo do zero uma vez que você decidiu isso você vai dedicar

os próximos 12 anos a próxima década as próximas duas décadas sem olhar pro lado se você escolher ser empregado numa empresa que foi fundada com essas características e aí você vai dedicar próxima década as próximas duas décadas empreendendo neste projeto que você escolheu escolheu empreender porque era a melhor escolha o melhor tradeoff naquele momento então eu fecho isso cara essa é a primeira decisão que você tem que fazer eu estou num lugar que é o melhor tradeoff ou eu vou procurar um lugar que tem o melhor tradeoff esse é o primeiro item no nosso checklist

para ganhar 1 milhão por ano como empregado escolha o lugar que a balança Pese a favor de ser empregado num projeto de longo prazo duas décadas Esse é o tradeoff que você tem que escolher conseguiu isso aí a gente vai pro segundo passo então nosso primeiro passo foi o curso de oportunidade você escolheu estar num bom projeto de longo prazo com bons fundamentos segundo passo é entender a precificação base do seu trabalho tá você sempre tem que se olhar como uma empresa você o seu trabalho ele tem uma precificação básica como qualquer serviço pensa que

você contrata um encarnadas você é uma empresa que tem receita e despesa como qualquer outra empresa você é uma menor fração de uma empresa no ecossistema do capitalismo muitas vezes mas muitas pessoas vão ganhar mais do que muitas empresas né lembre-se que a maior parte das empresas 96% das empresas faturam menos de R 1 milhão reais por ano ou seja tô te mostrando como você se há empregado vai ganhar mais do que 96% dos CNPJ tá porque quando você contrata um encanador quando você contrata um borracheiro quando você contrata qualquer um desses tipos de serviços

de home Services a maior parte das empresas que te atende ganham menos do que você ganha Mas como que você paga Como que você escolhe pagar R 1 ou r$ 1 por esse serviço você tem que fazer esse racional porque essa é a mesma lógica que a empresa que vai te contratar vai racionalizar então o seu preço não surge do nada tá como que o preço surge vai surgir mais ou menos nessa relação aqui vamos dizer que existe uma demanda por esse serviço o encanador então tem uma demanda duas demandas três demandas 10 demandas 20

demandas 30 demandas Esse é um fator O Outro fator é a oferta quantos encanadores tem no mercado tem um encanador dois encanadores três encanadores 10 encanadores 20 encanadores 30 encanadores Essa é sempre uma relação se você tiver com tudo cagado na sua casa tá você tá com tudo cagado nessa casa e só tem um encanador que que vai acontecer com o preço Eu tenho um encanador e eu tô com muito desespero muita vontade de resolver o problema o preço vai pra caça do Chapéu todos os encanador só tem um encanador qualquer pessoa que ligar para

esse encanador agora só vai ter ele disponível e tá todo mundo com no desespero o preço dele tende a subir demais se o contrário acontecer e só você tiver a fim de contratar esse encanador e na real existem 30 encanadores o preço desse desse encanador ele tende eu tenho muitos encanadores e eu só tenho uma pessoa demandando o preço tende a se posicionar aqui embaixo Então qual que é o segredo para você ganhar muito por trabalho você escolher o mercado aonde tenha muita demanda E baixa a oferta de mão de obra para que você se

posicione nesse lado do quadrante se eu tenho muito pouca demanda por uma oferta muito grande eu vou cair aqui embaixo preços baixos oferta muito barata por esse trabalho porque eu tenho muita gente disponível a fazer esse trabalho então o que que faz com que você consiga ganhar muito de precificação base do seu trabalho tá precificação base vai ser você a graça do serviço gente diferente do produto é que o serviço você consegue diferenciar o seu muito fácil então se você escolhe um mercado onde tem muita demanda vou te dar dois exemplos vendedor quantas empresas no

Brasil precisam de vendedor praticamente todas as 20 milhões de empresas agora vou te dar outra demanda oposta Engenheiro aeroespacial Qual que é a demanda tem uma empresa no Brasil basicamente contrata dinheiro aeroespacial que é que é Embraer todas as empresas contratam vendedor então a oferta como que funciona a oferta a oferta por por vendedores ela é média tem um número médio aqui de vendedores mas como Tem muita demanda por vendedores o meu preço tende a ser OK agora a oferta de Engenheiros a espaciais ela pode ser até menor do que a de vendedores porém a

demanda é de literalmente uma empresa Então hoje tu vai encontrar o Eng aéreo espacial ganhando R 15.000 R 1.000 qualquer corretor de imóveis ganha R 30.000$ 20.000 e o esforço para ser vendedor versus o esforço para ser geira espacial desproporcionalmente pior pro engenheiro que ele teve que estudar muito mais investir muito mais na formação dele porém ele não vai ganhar tanto de base porque ele escolheu um mercado aonde só tem um demandante se ele escolhe o mercado onde tem muito demandante por uma oferta equilibrada ele consegue uma precificação para remuneração base melhor então o segredo

é você encontrar uma carreira aonde você tem uma demanda muito grande e uma oferta menor a graça é que uma vez que você é vendedor você pode ser um vendedor que manja de penel Então você consegue ser mais escasso você é um vendedor que manja Tecnicamente do produto você manja consegue ser mais escasso quando você é um vendedor que manja muito de inteligência emocional de produto e de penel você fica ainda mais escasso Então você consegue se posicionar aqui pra mesma demanda e o seu preço ir lá pra casa do chapéu Então esse é o

nosso trabalho base pra nossa precificação que a gente consiga se diferenciar por uma demanda muito grande então encontra um trabalho que as pessoas demandam muito por uma oferta menor Ou seja você se diferenciar cada vez ser um profissional mais escasso mais diferente e aonde deve ser o seu norte da diferenciação O que que você teria que buscar mais uma questão de preço é um lance que a gente chama de willings to pay que é disposição a pagar você isso é um um uma pergunta importante essa técnica Williams to pay é uma técnica importante de pricing

eu não precifico Com base no que custa o meu trabalho quanto você pagaria por aquele encanador num contexto onde você tem um grande problema tá demandando muito a oferta é baixa e você tá com problema a sua disposição a pagar ela é gigantesca em relação ao custo do cara o cara vai lá mexe 10 coisinhas na sua mexe numas coisinhas ali 15 minutos ele vai levar 2 3 R 4000 de você você fala caramba Como é que os cara levou tanto lucro dessa operação porque ele tá operando numa disposição a pagar muito alta compara esse

encanador com um panfleteiro Quanto que é a disposição a pagar de uma empresa por um cara de panfletagem cara mínima porque o resultado do trabalho a demanda é menor Então você precisa buscar oportunidades que a demanda é muito maior e a demanda é muito maior no capitalismo aonde tem Roy tá estamos aqui no Hoy Hunters Então por que que as pessoas pagam tanto para vendedor demandam tanto vendedor porque vendedor dá Hoy objetivamente e dar resultado objetivamente Então você precisa encontrar formas de dar Roy dar resultado objetivamente através das suas habilidades E aí isso vai guiar

o seu empreendimento você vai encontrar oportunidades de gerar valor para uma empresa o que que é valor para uma uma empresa fluxo de caixa então se você escolhe ser vendedor você entende os custos do produto do seu trabalho da mídia de tudo que produz aquele aquela venda você vai ser entender o seu impacto no fluxo de caixa por que que o próximo caminho mais Óbvio para você é ser coordenador gerente ou diretor comercial porque você vai dar mais escala pro seu trabalho de vendas porque você vai coordenar novos vendedores que vão CONSEG vender muito mais

você vai pegar uma fração do fluxo de caixa gerado quando você Funda uma empresa o seu trabalho como empresário é empreender projetos que vão gerar mais fluxo de caixa como líder dentro de uma empresa independente de você ser founder o seu trabalho é ser uma pessoa mais competente ou seja mais escassa na sua capacidade de gerar caixa porque são poucas as pessoas que desenvolvem um grupo de habilidades necessárias para gerar caixa porque as a pessoa capaz de gerar caixa ela tem um grupo de habilidades ela não tem uma carreira específica ela é um profissional muito

mais ambidestro muito mais generalista a gente chama isso de tshape inclusive que é um profissional inte Ele manja de fluxo de caixa do produto da engenharia do Supply das pessoas dos investidores lá lá lá mas ela é profunda na parte criativa ela é profunda na parte de vendas ela é profunda na cadeia produtiva e aí ela vai encontrar formas de gerar caixa através dessa especialidade dela mas equilibrando todos os outros fatores que influenciam direta ou indiretamente nessa capacidade de gerar caixa e assim ela cria projetos dentro das empresas ela cria pnis Profit los né DRS

planilhas de geração de resultados que são diretamente relacionadas aos projetos que ela criou dentro daquela empresa e ela angaria investimento dos acionistas porque os acionistas que estão aportando o capital naquela empresa eles estão demandando um retorno sobre o capital tá pode chamar isso de Tier uma taxa interna de retorno maior do que as alternativas de alocação desse capital então se ele aplicar no CDI mais não sei o que vai render 20% ao ano 16 6% ao ano se você falar para pros acionistas da sua empresa que você é capaz de gerenciar um pnel próprio PR

próprio um balanço próprio dentro da empresa numa linha de produto numa subsidiária no seu grupo de vendedores no seu grupo de marketing no seu projeto de podcast no seu projeto de conteúdo no Instagram da empresa você vai administrar o Instagram da empresa que vai ser um penel próprio onde você administra a locação do recurso investido por esses caras que esperam no mínimo 20 a 30% ao ano de retorno e você através da sua administração do Instagram através da administração do seu time de vendas através da administração do seu produto você vai gerar 150% de retorno

para os acionistas você vai alocar o capital dele no time pagar a folha alocar em mídia gerar receita e gerar margem pegar sua parte e ainda retornar o suficiente para dar 150% pro cara isso é você empreender dentro de uma empresa se você fundar uma empresa você tem que saber a mesma coisa não adianta você fundar uma empresa Porque Você cozinha bem o seu Mont um restaurante não adianta você fundar uma empresa porque você ã manja de audiovisual e você vai gravar vídeo Se você não souber administrar um penel gerar resultado pros acionistas a probabilidade

de você ganhar menos do que trabalhando com alguém é até maior porque pelo menos quando você tá empregado alguém tá pensando nisso por você e dando para você uma fatia menor do resultado porque ele precisa retribuir os acionistas e as pessoas que são capazes de administrar o capital que são muito premiadas né Elas são muito premiados para ser gestores desse recurso então você precisa pegar a sua habilidade e ampliar sua capacidade de administrar recursos para poder negociar com os investidores dessa empresa porque se você tivesse fundado a sua empresa você tem que negociar com outros

investidores com banco para ele te emprestar dinheiro ou com o investidor para pôr em troca de equ dentro de uma empresa é a mesma coisa o investidor às vezes é uma pessoa só é um acionista ou um board ou um grupo de de acionistas é com ele que você tem que negociar para puxar investimento pro seu pnel para você você conseguir fazer isso você precisa desenvolver um grupo de habilidades de administrador de investidor de alocador de recursos mas Dener eu não sei nada sobre isso nunca vi um pnel nem sabia que isso existia acabei de

botar no Google aqui do lado para saber tudo bem lembre-se que você tá num projeto de longo prazo Quantos anos você tem daqui 10 anos quantos anos você vai ter daqui 20 anos quantos anos você vai ter quanto tempo você ainda tem para poder construir riqueza na sua vida provavelmente um bom tempo ou um grupo deess habilidades já pavimentados na sua cabeça do contrário você tem muito tempo para ir pavimentando elas e construindo riqueza através deste negócio então você tem os dois primeiros fatores custo de oportunidade e precificação base lembra que a precificação base é

baseada no no oferta e demanda disposição a pagar que é muito baseada no retorno sobre o investimento que você tem já pensando em retorno sobre o investimento quando você chegar para agora negociar Quanto você quer ganhar de Total comp lembre-se que a gente tá sempre falando de Total CPE turma que aí vai entrar no nosso terceiro aspecto você não precisa viver em remunerações mensais você tem que viver num total comp o total compensation Tá quanto você vai ganhar por esse trabalho normalmente as empresas estão falando em ciclos anuais então se você ganha r$ 5.000 por

mês na real você ganha r$ 60.000 de Total comp lá no balanço da empresa lá no DRE da empresa ela tem lá uma receita de 100 milhões ano você é 60.000 dessa despesa ela não vai olhar nas frações mensais necessariamente ou isso é uma segunda parte da derivada dessa equação ela sempre olha no total comp e esse é um Hack porque se você olhar pro Total comp em ciclo anual uma forma mas pode ser no ciclo Olímpico em 4 anos pode ser numa década Eu já vi executivo aqui na Faria Lima que tem Deal para

ganhar 100 milhões em 10 anos e aí ele vai desdobrando esse dinheiro de várias formas e aí ele tem um projeto de longo prazo já pré acordado com a empresa que aqui a gente entra já com as prop junto aos nossos investidores baseado nessa premissa de como eles enxergam porque o tempo tem vários o tempo tem várias influências em como te pagar e quanto te pagar exemplo que é retainer ó Então você já negociou o seu salário base o primeiro hack aqui terceiro é você entender o retainer bonus Esse é um Hack que você que

você que é empresário deveria negociar você que é executivo deveria negociar na sua remuneração no seu Total comp o que que é o retainer bônus quando você chega lá tá vamos falar num ciclo aí de 12 meses e você fala assim cara nesse ano de 2025 eu tava ganhando 5k e eu queria pedir 6k ou você tá negociando para entrar numa empresa e eles te ofereceram 6k E você tava querendo cara na real 7k esse era o ideal te coloca do lado do investidor o investidor tá sempre querendo ter Roy e reduzir risco tá o

risco é um fator importante que aqui vai te conectar risco para você ganhar muito dinheiro do do mer mercado você precisa reduzir o risco ganhar o prêmio para você se você proporcionar um caminho de alocação de recursos com baixo risco para o investidor ele te premia por isso uma vez que ele que você traz Hoy então quando o cara vai te fechar um Deal com você comprar o seu produto que é o seu trabalho ele olha assim cara se eu contratar o fulano ou a ciclana aqui ou se eu aumentar o total compio da ciclana

né mensalmente agora no D zero o que acontece ao invés de pagar cinco que seria minha posta original ela tá me pedindo 10 o que o cara Pensa cara se ela ficar aqui 3 meses e sair eu já morri em 15k a mais do que eu tinha planejado fora os 30k que foi o total mas foi 15k acima do que eu queria Originalmente se ela sair no sexto mês ela ficar seis meses me enrolando fazendo nenhuma já foi aqui 60k 30k mais risco risco risco não quero risco eu acredito que ela pode gerar Mas não

tenho certeza não conheço ela as variáveis do mundo muda Então como que você pode reduzir o risco sendo que Essa vai ser a primeira dúvida de quem tá investindo em você contratando o seu trabalho retainer bônus Então você vai falar cara o menor possível custo fixo baixo a empresa quer custo fixo baixo e variável alto para reduzir o risco da empresa então você não precisa ficar pleiteando no fixo o fixo é sobrevivência Então você vai ganhar os mesmos cinco por mês os mesmos cinco por mês vão dar os mesmos 60 pau no ano só que

você vai pedir mais 100.000 por exemplo de retainer bonus que ele vai ser pago lá no 10 1º mês lá no mês de janeiro de 2026 o 100.000 você tá pedindo um prêmio em relação ao que você tá aceitando aqui de desconto pelo risco então Ó você poderia me pagar 60.000 a mais do original né que era o 5.000 a mais por mês você podia me pagar 60.000 a mais por mês porém eu podia sair no terceiro mês eu poderia sair no sexto mês eu poderia sair no 12 sego mês no 11º mês e 29

dias e você teria marchado em 60.000 o que que eu como empresa que tô propondo que a outra empresa me contrate estou falando cara eu reduzo o teu risco se eu ficar 12 meses você me paga só o final dos 12 meses aí 100.000 tem um prêmio de risco mas se você me demitir se eu for um merda no 10º mês no 11º mês e 29 dias eu saí ou você achar que eu sou ruim você não precisa me pagar o retainer porque era um bônus de retenção Se eu você não quiser que eu fique

se naquele dia você decidi um dia antes eu decidi sair ou você decidi me tirar você não me paga nada mas se você decidi me manter porque eu fiz um bom trabalho ou seja eu tô reduzindo teu risco você me dá um prêmio você me dá 70 80 90 aí tenta puxar o máximo baseado no valor que você estima que vai gerar que a empresa tá disposta a pagar e você tá tirando o risco da empresa ela vai olhar assim cara a pior hipótese eu demito esse cara com 11 meses e 29 dias fora 30

dias fora que o custo do dinheiro no tempo é diferente para empresa ou 100.000 aplicado já é 10.000 quase R 20.000 dependendo do hoik da empresa do retorno capital investido é 50.000 3.000 que a empresa consegue gerar de valor investindo esse dinheiro nas outras oportunidades e alocação de Capital então pegar 100 100.000 na frente É a mesma coisa do que a empresa de pagar 50.000 hoje porque o dinheiro na mão dela vale 50% mais 30% mais às vezes 100% mais a Depende de como ela aloca esse dinheiro nas operações do negócio no tempo então você

tá fazendo uma excelente proposta pra empresa e uma excelente proposta para você e você que é empresário que tá vendo isso você tá fazendo uma excelente Deal porque você tá reduzindo o risco da empresa botando fixo lá embaixo e jogando lá pra frente a tomada dessa decisão obviamente Tu não vai pegar um cara de 60k e necessariamente oferecer 1 milhão de bônus de retainer bônus porque ele não tá atrelado a nenhuma situação de performance ele é só retainer é só para ficar então isso é muito fácil de fazer em qualquer empr então uma vez feito

isso a gente entrou na categoria do bônus só que esse é um bônus de retenção ou seja ele não é o performance que é o nosso próximo item bônus por performance ou comissão é a outra variável que você pode pleitear agora para compor o seu Total comp para calcular isso lembre-se da inversão de risco e do William pay baseado no Hoy então o ideal é sempre você olhar pro seguinte cara você é uma um serviço todo mundo que trabalha numa empresa presta um serviço b2b você trabalha numa empresa que ela quer ó básico das Finanças

receita menos custos igual a margem você é um custo que precisa gerar receita acima do seu custo para abrir espaço para gerar margem Esse é o objetivo você tá delegando para alguém tomar decisão de quanto que é te pagar e quanto receita ela acha que você vai gerar você pode se apropriar disso e você mesmo falar cara Deixa eu fazer conta aqui quanto que o meu trabalho pode gerar de receita com tudo aquilo que eu falei para vocês lá no primeiro eu vou vir aqui vou administrar esse podcast eu vou vir aqui vou administrar o

Instagram eu vou vir aqui vou criar um newsletter vou pegar aqui no cas do the news lá do Morning brill eu vou criar uma newsletter dentro dessa empresa vou cobrar baratinho de de salário fixo mais um retainer que se eu fizer mera fizer nenhuma o cara não me paga mas se ele botar fé em mim ele me paga e eu vou empreender essa frente vou falar ó Eu vou criar uma newsletter qualquer coisa gente qualquer projeto que tenha a perspectiva de irar receita através de custos Qual que é o custo cara eu preciso de R

10.000 de mídia mais um estagiário aqui que vai ganhar uns 3.000 uns dois Estagiários esse dinheiro aqui vai dar uns 150 uns 150.000 de despesa por ano mais o meu salário de 50.000 no ano eu vou ter um um orçamento total de 200.000 por ano se eu tô numa empresa que fatura 100 milhões Isso aqui é uma aposta um MVP muito barato muito fácil de viabilizar óbvio que você pode entrar sendo estagiário depois você vai ter essa confiança para pleitear essas coisas mas o que vai deixar confiante é cara o custo é muito baixo se

você tivesse pedido aqui mais do que pedido 50.000 por mês para administrar a construção newsletter de fixo o cara não quer te pagar porque nem conhece oado que você é capaz de gerar e aqui é uma oportunidade essa é uma oportunidade que você pode ganhar mais do que 50.000 porque você vai falar ó eu vou ganhar esses meu 4.000 fixo vou usar esses recursos e eu quero da receita menos os custos margem de contribuição eu quero 30% do resultado 70% do resultado vai ficar com a empresa o investidor vai olhar cara eu vou investir 200k

nessa não tenho nada 200k é irrelevante pro meu orçamento anual se ele bota o mínimo de confiança em você você sabe se vender daqui a pouco você já tá na empresa e tudo mais ele vai falar por vale essa aposta aí você começa a rodar essa newslab começa a vender propaganda para outros parceiros e fornecedores dessa empresa dentro da sua newsletter consegue captar a Lead são 10.000 vamos dizer que você gastou 10.000 por mês vamos dizer que você gerou 1000 lids por mês no final do ano tem 10.000 lids nessa newsletter 30% estão abrindo e-mail

Então são 3.000 pessoas abrindo e-mail dessas 3.300 clicam no link dessas 300 30 compram o produto da empresa produto da empresa é uns 10k Então você gera 300k de receita ou seja algo na casa de 3.6 milhões de receita no ano você gasta 200.000 de custo direto para gerar essa receita esse produto ele tem aí um 50% de Margem você tá gerando 1.5 milhões de Margem você cobrou 30% disso daqui você tá levando uns R 450.000 de bônus por ter feito esse projeto no primeiro ano porque Você pediu 30% do resultado que você gerou pra

empresa tá ótima Porque ela levou mais de R 1 milhão de reais de um resultado que ela não tinha de um canal que ela não tinha que ainda é dela porque todo o equity que eu nem falei todo equid ess esse ativo é dela se no segundo ano ela te encerrar o contrato com você o ativo é dela então para ela é um excelente negócio pagou barato se você conseguir construir essa parada agora se você ficar ali sentado sendo o redator da newsletter você vai ficar dependendo de alguém que administra esse recurso para preservar o

teu salário base alguém que toma essas decisões que pensa assim você vai ficar dep ente da pessoa que pensa assim para manter o seu salário básico Quem dirá chegar no bônus por performance Pô vou reduzir um custo da empresa lembra que é custo Então Pô a empresa hoje paga 6% da Receita e impostos então eu tô falando de 6 Milhões em impostos no numa receita de 100 milhões cara eu li uma lei x y z que eu acho que se a gente aplicar essa lei do bem a gente consegue recuperar R 1 milhão reais de

imposto sou advogado pá esses negócios contador sou qualquer coisa fala cara vou aplicar aqui o processo parece baixo risco se eu buscar 1 milhão de imposto que vocês já pagaram de restituição lá lá lá 10% eu posso ficar 20% eu posso ficar 30% posso ficar tem escritório que vai cobrar 50% Rio milhão de reais de um dinheiro que a empresa já pagou que é uma restituição E você tem a oportunidade de ganhar um bônus se você for o primeiro a sacar isso e trouxer essa novidade porque uma vez que a empresa descobriu isso ela não

vai querer te pagar por algo que ela já sabe fazer que esse conhecimento já tá a ela já se apropriou porque o equity é dela talvez no segundo ano ela vai se apropriar disso como equ como um ativo que ela já sabe fazer ela vai te pagar só no primeiro ano tá tudo bem Você vai precisar criar novas novos projetos dentro essa empresa ou participar do Eid que é a quarta parada que a gente vai falar aqui mas aqui na terceira é na na é Nossa Quinta parada né porque a nossa quarta é o performance

base tá é o bônus anual que pode enviar uma comissão objetiva ou projetos que você constrói pnis próprios onde você amplia a receita reduz custo ganha a margem he você pode ganhar na aumento de rece aumento de receita dificilmente você ganha tá o ideal é você ganhar na margem sempre na margem onde você atua mais forte na na no custo ou atua mais forte na receita e você ganha parte da margem tá esse é o trabalho de todo Negócio Todo projeto todo empreendimento independente do seu modelo associativo seja como empregado ou como sócio você tem

que maximizar a geração de caixa geração de margem para remunerar os acionistas acima do custo do Capital que eles estão pedindo indo e você ganha uma parte disso como um prêmio por seu administrador porque tem muito mais dinheiro no mercado do que gente capaz de alocar esse dinheiro e aí Nessa altura do campeonato você tá pensando pô mas o equity ficou todo com a empresa eu criei a o caminho pra redução do Imposto eu criei o podcast eu criei a newsletter e o ativo é da empresa eu me fodi que injusto aí você tem que

pensar cara quem investiu Quem tomou o risco 200 k era 200 k pouco para empresa mas era 200k 200k compra um AP 200k no cxa da empresa investi nos projetos que ela já conhecem é muito retorno é justo para caramba que o equit seja dela você precisa continuar gerando valor para ela continuar alocando recursos para você ou participar do equity Então quando você pensa assim cara equity nada mais é do que o construir ativos que vão gerar riqueza independente dos indivíduos Então quando você fez uma empresa quando você criou um podcast quando você administrou os

processos de Elisão fiscal e garantir um processo de redução de imposto aumento de Margem quando você construir um produto quando você administra um Instagram que antes era zero agora é y você tá construindo ativos tá ativos que tão criando diferencial competitivo e gerando riqueza ou seja fluxo de caixa no longo prazo Independente de você tá lá e isso vai se tornando um empilhamento de geradores de caixa então era um gerador de caixa agora é dois geradores de caixa agora é três geradores de caixa Isso aqui é uma companhia uma companhia de linhas de geração de

caixa uma sa uma socied idade anônima que somada vale muito mais do que uma linha independente do que uma atividade independente E aí pode vir um outro investidor um grupo como uma outra empresa uma um grupo de investidores num IPO na bolsa e falar cara eu posso pegar todos esses essas linhas de geração de caixa que estão empilhadas que se eu botar elas uma do ladinho da outra no tempo todas as gerações de caixas trazido a valor presente dos próximos 5 anos com 30% de taxa de desconto do dinheiro nos 5 anos eu tô antecipando

esse cacha aqui que é 10 eu pago hoje 100 por ele porque ele é um ativo gerador de caixa né aquela newsletter aquele podcast aquele produto aquela tecnologia que vocês construíram e agora ela funciona e ele antecipa muito valor às vezes te paga 1000 dá um prêmio porque o ativo tem um diferencial competitivo uma barreira de entrada muito grande se você só ganhou com custo de só ganhou a precificação base você não ganhou nada desse valor você ganhou aqui ó uma fração Zinha se você ganhou retainer você já ganhou isso aqui se você ganhou performance

base às vezes eu ganhou isso aqui mas o ecot que é a oportunidade de você capturar a maior parte do bolo ele vem se você converte parte do teu bônus em ações do negócio para que Independente de você estar atuando diretamente naquele projeto você esteja ganhando parte daquele projeto Então pensa comigo que o seu bônus no ano somou R 500.000 chegou lá no final do ano somou r$ 5 500.000 a empresa tem que fazer um Pix de r$ 500000 para você e você chega pra empresa e fala assim pera pera pera pera foi o seguinte

ó eu quero só 200k no pix 300k fica aí no caixa da empresa e aoca em novos projetos nos projetos atuais para maximizar a geração de caixa porque eu sei que uma vez 300k dentro da empresa vai virar 3 milhões né pr pra empresa e eu vou aliviar o fluxo de caixa da empresa para ela pagar dívida investir em novos projetos construir mais ativos geradores de caixa pra empresa só que eu não sou otário né então esses meus 300k que eu agora sou um investidor da empresa eu quero em equity como eu estou aqui trabalhando

e eu tenho um custo de oportunidade porque com toda essa minha habilidade eu poderia meter o pé ir para outra empresa eu senhora empresa detentora de todo equity eu quero converter R 300.000 do meu bônus que você me deve em equity com 30% de desconto no preço de hoje da ação com 50% de desconto no preço de hoje da empresa então se a empresa Vale 1000 1 milhão H 10 milhões 1 bilhão eu quero que você me venda a ação num valuation de 700.000 valuation de 500.000 Eu quero um prêmio porque eu estou abrindo mão

de um dinheiro que eu poder comprar a casa que rende x poderia comprar um carro que não rende nada Poderia abrir uma franquia da Lugano da da Cacau Show whatever e começar a empreender em outro projeto mas eu tô confiando que a empresa é um investimento melhor do que aplicar na na bolsa no Bitcoin posso pegar os 3.000 botar no Bitcoin eu tô aportando na empresa e ainda vou trabalhar aqui com vocês vou est mais alinhado na no crescimento do equity de todos os investidores porque o equity os detentores do controle do equity são meia

dúzia de investidores que tem cara 10 horas de trabalho por dia escassez de tempo eles precisam que todas as outras cabeças estejam pensando na mesma coisa que eles detém que é o quê o equity Então quando você faz essa proposta ele olha cara o cara tá comit o cara tá se comprometendo Abrindo mão de comprar 300k de Bitcoin qualquer merda botando na empresa porque ele acredita E aí vai vir um monte de instrumen tenho como um locap eu que estou abrindo mão dos 300k me comprometo legalmente a não vender as ações nos próximos 4 anos

então eu vou 4 anos de trabalho que eu vou trabalhar aqui para ver o meu equity valer mais e vou obviamente todos vão valer mais juntos então vai ser mais um aliado no grupo detentor do equit mais um grupo mais um soldado alinhado nessa para ganhar essa guerra pros acionistas é top Pô a gente deu um desconto pro cara 300.000 mas talvez pro trabalho do cara a nossa ação que ia valer 1.500 por causa do trabalho do cara alinhado comit vai valer 1.800 vai valer 1 1.900 porque ele vai se empenhar mais porque agora os

300.000 dele precisam virar 30 milhões precisam virar ah 3 milhões ele quer que vale mais e a gente tem todo o nosso eco portado lá por isso que um slp um stock option program ele é muito usado no mundo porque ele faz sentido o alinhamento dos interesses das pessoas mesmo que a sua empresa não tenha isso claro lembra do começo da nossa conversa você precisa ser o protagonista você precisa puxar isso trazer essas ideias propor isso um outro modelo de equity É cara mas o meu sócio controlador ele é muito bom muito inteligente mas ele

não manja da parada de sociedade de stock option de partnership sabe o que que você pode fazer você pode criar uma subsidiária um spinoff uma nova ã eu chamei de New venture ou newco uma nova empresa porque você criou a newsletter não sei o qu o podcast YZ você fala cara esse newco Para mim continuar administrando ele se você fizer essa proposta no primeiro ano no segundo ano para eu seguir administrando ele dado que eu sou mais competente para entregar o resultado eu tenho um forecast um projeto um business plan muito bem baseado porque eu

desenvolvi essas habilidades de como eu vou levar de 1.5 para 15 milhões de geração de caixa cara eu quero 40% dessa newc quero 40% dela hoje é nada eu mesmo que criei não quero nada da empresa principal é uma subsidiária não quero nada da controladora me dá S da newc 40% que no Novo CNPJ aqui o CNPJ mãe é dono do CNPJ filho tem 60% tô te dando 60% fico 40 se o negócio for por casa do eu me fodi junto eu que tô abrindo mão para ter isso aqui mas seri p porrar como eu

espero que vai porrar eu ganho 40% do negócio e o cara vai ficar muito mais simples dele a também dele executar amanhã se ele quiser te comprar tu pode fazer um contrato paralelo de acordo sócio que se ele quiser te comprar ele vai ter que pagar um valuation de x x receita 3 x re 2 x receita vocês criam uma lógica Pode pagar em dinheiro ou converter em ações da empresa principal que a gente chama isso de rolap que ele junta a empresa subsidiária a empresa principal por troca de ação um Swap de ações que

é exatamente a estrutura que eu tenho com Fernando Miranda que é o se da Stage tem 40% da Stage num contrato com rollup até lá todo dividendo 40% é dele quando a gente fizer o Swap eu compro a participação dele em troca da ações da v4 e a gente pode participar tudo no mesmo equit que tem motivos de por qual isso aqui é muito melhor Ah mas você pegou a essência da coisa então turma Esses são cinco passos na sua carreira que você precisa estruturar para que 1 milhão por ano seja nada do patrimônio que

você vai construir através da sua carreira Independente de você ter escolhido empreender através de um emprego de uma associação com outros indivíduos e não fundar um único CNPJ que pode sim ser uma opção tem 1 milhão de conteúdos sobre isso mas eu acho que a galera subestima o potencial de enriquecimento de geração de valor de acumulo acúmulo de Fortuna e construção de patrimônio através de co participações em projetos já existentes e empreender junto com quem já criou um CNPJ e tá querendo investir em você eu acho que esse vídeo vai esclarecer muita coisa pra sua

carreira se você quer uma empresa que tem essa oportunidade para você empreender junto com outros empreendedores a v4 Company é sempre uma opção aqui na descrição desse vídeo eu vou deixar o link para as vagas para vocês aplicarem algumas das centenas de vagas que a gente tem pelo Brasil para vir atuar dentro da v4 Company aonde tudo isso é possível né a gente tem mais de 40 sócios no partnership da v4 Company mais de 270 franqueados que tem mais uns 500 sócios dentro da suas operações e aonde a gente fez essa compra da Stage tudo

isso que eu tô falando para vocês e vocês vão poder uma vez a to Dent da v4 ter acesso direto a mim PR a gente juntos construir esses caminhos porque o que eu mais quero é outros empreendedores para empreender ao meu lado e eu poder aportar mais capital que às vezes não é nem meu mas eu consigo acessar e administrar ele no seu projeto aqui dentro e a gente juntos construir valor empilhar linhas de geração de caixa e construir riqueza para todos os shareholders os stakholders dessa grande sa dessa grande sociedade anônima então aqui na

descrição do vídeo tem o link para as vagas da v4 Company e vai ser um privilégio ter você junto com a gente no geral comenta aqui é sempre um privilégio saber se isso fez sentido se abrir a sua cabeça tanto se você é um empresário e pode criar esse programa de remuneração mais alinhados com os propósitos da companhia e os seus alinhar melhor os seus seus indivíduos como comenta aqui para mim saber é o feedback eu sempre olho e se você tá atuando numa empresa e teve mais clareza de como gerar valor da sua carreira

também comenta aqui é sempre importante para nós saber o que tá acontecendo valeu te vejo na V4