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Video Transcript:
[Música] [Música] tá acando muito interessante tá agregando o meu conhecimento né tô também lutando para passar num concurso Então tá sendo muito aí meu povo boa noite boa noite boa noite o quê bom dia boa tarde boa noite Vamos S embora falar sobre Bom dia meu povo Agora sim vamos S embora falar sobre o código de ética disciplinada polícia militar Sergipe chama seu amigo chama a sua amiga vamos pra nossa aula nove de legislação da PM tá acabando meu filho tá acabando e é claro ah Professor você quando acabar toda a legislação vou ficar aqui
só fazendo questões até você gravar essa desgraça não quero nem saber toda semana você vai estar aqui comigo até o dia da sua prova só para lembrar falt menos de 60 dias e agora vamos falar um pouquinho sobre o código de ética disciplinar da Polícia Militar de Sergipe priscilinha tá por aqui Ananda chegou por aqui Jéssica chegou Rob tá por aqui an chegou também geov tá por aqui J tá aqui também Boa tarde tarde boa tarde boa tarde hoje teve hoje teve promoção no quartel né Logo logo Falta pouco meu amigo Falta pouco Anne Vamos
que vamos João tá por aqui Robério vamos embora tem 30 pessoas Chegando chegando o povo tá chegando o povo tá chegando meus amigos o que é que tem de bom hoje para falar hoje é hora de falar um pouquinho sobre o nosso querido código de ética disciplinar e claro para quem tem problema para quem tem dúvida sobre o código de ética agora é hora de falar um pouquinho sobre ele tá então chama to todo mundo que vamos começar a falar sobre o código de ética tá deixa deixa eu colocar só o estamos ao vivo aqui
no grupo para o povo entrar nesse negócio né colocando estamos ao vivo aqui no grupo porque aí o povo entra e depois o povo ah Professor eu demorei a entrar eu não vi no grupo ão colocando estamos ao vivo no grupo para você entrar e conseguir gravar essa desgraça tá meu povo sobre o código de ética disciplinar da PMC jip tem algumas coisas que eu gosto muito do código de ética porque e e por isso que eu coloquei ele como a última aula né por isso que eu coloquei ele como a última aula e o
último tema a ser lembrado porque ele se você entende o código de ética você entende a base de tudo né se você entende o código de ética você tem a base do resto ah Professor eu entendi o código de ética Então você tem a base do resto tá do resto E aí fica mais fácil por isso vamos começar logo o código ética Carol tá por aqui se quiser cancela se quiser cancelar pode vai cancelar o que minha filha cancelar o qu pelo amor de Deus é até dia 5 para pagar a inscrição da PM eh
deixa deixa like é cancelar minha filha Não cancele não pelo amor de Deus minha filha Não cancele não paga esse negócio e vá com Deus vou estudar dá tempo de estudar ainda então nada de cancelar pelo amor de Deus tá Vamos se embora meu povo código de ética meus amigos código de ética lei complementar 291 de 21 de agosto de 2017 tá lei complementar 291 só para lembrar as inscrições vão reabrir a semana que vem né inscrições reabrindo na próxima semana para quem ainda não se inscreveu no concurso da PMC gip eh as inscrições reabrem
próxima semana tudo certo por isso vamos lá falar um pouquinho sobre o código de ética tá e eu sempre começo falando sobre a nossa tabelinha para você lembrar do salário e para você pensar no empréstimo consignado para você pensar na sua vida pós concursado pós Servidor Público possa lembrar dos postos e graduações da Polícia Militar de Sergipe meu povo vamos começar falando da finalidade do código de ética para que que serve o código de ética e disciplina da Polícia Militar de Sergipe E aí ele trata de várias coisas importantes André devagarzinho para que que serve
o código de ética disciplinar meu povo o código de ética disciplina ele tem por finalidade definir especificar classificar as transgressões disciplinares além de estabelecer as normas relativas à sanções conceitos recursos Recompensas e também falar sobre o pad sobre o procedimento administrativo disciplinar meu povo quando falar para você sobre transgressão disciplinar militar você vai lembrar das transações leves médias graves você vai lembrar do nosso querido código de ética disciplinar é isso que eu quero que você saiba nesse exato momento porque aí fica mais fácil de a gente gravar falei da finalidade agora vamos para ele né
Vamos para ele primeira pergunta é o código de ética e disciplina da PM sergip ele é aplicado a quem a quem que ele é aplicado aí você fala ah professor ele é aplicado aos militares da ativa Isso é verdade agora ele é aplicável também aos militares da inatividade se você seguir se você seguir o que tá Expresso no código de ética se você seguir o que tá Expresso no código de ética tá lá ele é aplicado a militar e dativa agora ele é aplicado aos militares da inatividade aí você fala André é mas aos reserva
remunerada os reformados o código de ética e disciplina ele fala expressamente aí não aí não meus amigos o código de ética ele aplica-se a quem aos militares da ativa e aos militares da reserva remunerada nos casos expressamente previstos perceba que ele não fala ele não fala obrigado só pela água ele não fala meu povo ele não fala po deixa aqui obgado ele não fala expressamente deixa eu colocar só água aqui tá ele não fala Express amente sobre os camaradas da reforma então o código de ética ele é aplicado a quem aos militares da ativa aos
militares da reserva remunerada nos casos expressamente previstos ele não fala aqui sobre reformados ele não fala aqui sobre reformados beleza e aí você segura o chegou por aí boa né em situações especiais então ele não fala em reformados ele fala reserva remunerada em situações especiais um ponto importante é que se você fala em militares da ativa eu tô falando sobre os alunos então ah Professor quando você fala militares da ativa da ativa engloba também os alunos sim tanto os alunos de oficial Como os alunos do curso de formação de soldados tá então quando fala militares
dativa engloba também alunos meu povo uma OBS importante os alunos os alunos além do Código de Ética ele também tá sujeito aos regulamentos normas prescrições das unidades escolares então os alunos além Alé do Código de Ética eles também estão sujeitos às normas prescrições das unidades escolares em que estejam matriculados Então esse ponto é importante porque é logo o início do nosso código de ética e aí que eu quero que você lembre aí que eu quero que você perceba a quem ele é aplicado aí você falar isso aqui tá tranquilo mas vamos lá vamos lá que
tem mais e TR pro código de ética Quem seria o comandante né quem seria Comandante por código de ética parece bobagem mas o código de de ética e disciplina ele vem traz o conceito de Comandante né ele vem traz um conceito de Comandante e e isso é importante que o camarada pode colocar a sua prova sobre esse conceito de de Comandante que tá escrito no código de ética título Genérico e etc aqui ó para efeito e aplicação deste código a palavra Comandante é a denominação genérica dada ao militar Estadual investido no cargo ou função de
comando chefia ou direção da organização militar na verdade na verdade quando o código de ética fala comando Comandante Ele tá dizendo ó é denominação genérica dada militar que tá investido no cargo de comando chefia ou direção tá bom aí você fala bem assim André é o que é que eu tenho que lembrar ainda meus amigos você tem que lembrar que é dever é dever do militar Estadual incentivar e manter a harmonia a solidariedade a amizade em seru ambiente social é dever do militar Estadual incentivar manter a harmonia a solidaridade amizade em seu ambiente social pautando
suas relações com militares e civis pela camaradagem civilidade respeito e confiança é dever eu sei que nem sempre acontece isso aqui mas é dever do militar isso tá lá no código de ética também meu povo aí você fala M assim mas André e sobre os princípios da ética eu não tô aqui para ficar decorando os princípios da ética mas eu peço para você D uma passada de olho nos princípios da ética militar tá D uma passada de olho até falei isso nas aulas de estatuto tem uma passada de olho sobre os princípios da ética militar
respeitar a dignidade cumprir e fazer cumprir as leis amar a verdade é por isso que o policial militar não mente ser justo e Imparcial ser discreto e Cortês cumprir os deveres de cidadão respeitar as autoridades civis abster-se mesmo uma reserva remunerada do uso sua designações hierárquicas é abiste do uso do posto graduação para obter facilidade pesso de qualquer natureza garantir assistência moral e material à sua família então ética princípios eu preciso que você dê uma passada de olho para lembrar de é um dos princípios da da ética militar amar a verdade o policial militar Ele
ama a verdade isso tá intrínseco dentro da carreira policial militar tudo bem meu povo então Outro ponto importante é sobre hierarquia e disciplina isso aqui Você já viu Você já viu em outras legislações você já tá careca de saber agora faltando ali mais ou menos 60 dias pra sua prova o que seria A Hierarquia e o que seria disciplina aí você fala André eu não lembro o código de ética vem e fala Ei pô se você não viu no estatuto lembre aqui que hierarquia é a organização em níveis em níveis hierarquia é a organização em
níveis eu tenho lá soldado cabo Terceiro Sargento Segundo Sargento primeiro Sargento hierarquia é a organização em níveis já a disciplina você já sabe que a rigorosa observância rigorosa observância e o acatamento Integral e o acatamento Integral as leis regulamentos rigorosa observância e o acatamento Integral as leis regulamentos e assim por diante tá não Professor então isso aqui é fácil hierarquia disciplina é a base da Polícia Militar de Sergipe é a base é fundamento da Polícia Militar de Sergipe e o código de ética Claro que ele vem falar sobre hierarquia e disciplina só que ele também
vem falar do princípio da subordinação o que eu quero lembrar a você do princípio da subordinação que tá Expresso no código de ética eu quero que você bote na cabeça que ser subordinado não afeta sua dignidade ser subordinado não afeta a sua dignidade o Sim senhor o cumprir ordens previsto no militarismo na não afeta a dignidade no militar e a subordinação ela está presente em todo o nosso estatuto em todo o nosso código de ética a subordinação ah Professor Mas é por isso que sempre tem o mais antigo e o mais moderno sempre sempre tem
o mais antigo e o mais moderno mas sobre o princípio da subordinação lembre que ele não afeta a dignidade não afeta a dignidade tá claro é dever é dever do Superior hierárquico tratar o seu subordinado com urbanidade respeitando a sua dignidade é dever do Superior tratar o o tratar o seu subordinado com urbanidade tá então pelo menos na teoria você vai lembrar disso aqui agora o militar que presenciar ou tomar conhecimento da prática de transgressão disciplinar comunicará oficialmente o Fata autoridade competente agora o militar que presenciar tomar conhecimento de prática de transão militar ele deverá
comunicar oficialmente o feito autoridade competente ah professor tenho que respeitar a hierarquia e disciplina eu tenho que lembrar que o princípio da subordinação não afeta a dignidade Mas você também tem que lembrar que o militar que presenciar ou tomar conhecimento da prática de uma transgressão disciplinar militar ele tem que comunicar oficialmente a autoridade competente ele tem que fazer isso claro por que ele tem que fazer isso porque verd do militar aí você fala André até eu entendi Agora me fale mais sobre o código de ética agora eu venho falar para você de alguns pontos sim
mas relacionados a ele e aí a partir de agora que eu quero que você lembre sobre o conceito o conceito ó será classificado um dos seguintes conceitos um militar Estadual que tiver registrado em seus assentamentos funcionais a pontuação adiante especificada camarada no conceituar ele tem que ter quantos pontos a partir de 50 pontos positivos para est no conceito a eu tenho que ter 50 pontos positivos para est no conceito B 50 pontos negativos no máximo Então camarada para no conceito a a partir de 50 pontos positivos tá positivos camarada para tá no conceito B ele
tem que ser tem que ter 50 pontos negativos no máximo Professor o camarada tem zero ponto ele tá em qual conceito B tem -10 tá em qual conceito B agora ele tem - 30 B ainda -50 B ainda -51 aqui o negócio já mudou aqui o negócio já mudou conceito C mais de 50 pontos negativos então sobre a situação do conceito e o ponto de e a situação da pontuação dos conceitos é muito importante falar sobre o código de ética é lembrar do conceito a do conceito b e do conceito C agora como é que
eu ganho o ponto e como é que eu perco o ponto é o que a gente vai comentar durante toda a nossa Live é que eu vou comentar com você durante toda a nossa Live sabe o conceito entender o conceito a mais de 50 o b até 50 pontos negativos no máximo e o c mais de 50 pontos negativos tá no conceito C você lembrou disso aqui você fala assim André e quando eu ingressar na PM eu vou est em qual conceito quando você ingressar você vai começar do zero vai começar do zero se você
vai começar do zero você vai entrar no B se você vai começar do zero perceba vou entrar na PM pum no momento que você ingressa na PM de calça branca de calça jeans e camisa branca você vai começar do zero você vai começar no conceito b ó ao ingressar na PM o militar será classificado no conceito B com zero ponto só que o bom disso aqui é que a cada período de 12 meses sem punição ou sem condenação criminal definitiva você vai ganhando 10 pontos positivos a até atingir o conceito a só que eu tenho
um limite máximo tenho um limite máximo Tá então ó quando eu entrei na PM você entrou na PM você entra no qual conceito entrei na PM Professor eu tô no conceito B com zero pontos só que a cada ano a cada ano sem punição ou sem condenação criminal definitiva eu vou ganhando ali 10 pontos André e para entrar no conceitu a se ela já sabe que é mais de 50 já sabe que é mais de 50 meu povo E qual seria o limite de pontos 65 65 não é o limite piscininha piscininha 50 não é
o limite o limite meus amigos é 65 ó a cada período de 12 meses sem punição ou condenação criminal definitiva o militar receberá 10 pontos positivos até Air o conceito a logo serão computados os pontos positivos até o limite desculpa aqui ô meu Deus até o limite de deixa eu puxar para cá até o limite de 65 fica aqui comigo eu e meu piloto de puxar fica aqui vai para lá até o limite de 65 pronto agora foi até o limite de 65 tá então vai computar até o limite de 65 belezinha dá para ver
a tela agora né tá sossegado sendo desconsiderado o excedente tá sendo descons excedente aí você vai lembrar o seguinte logo conceito a a partir de 50 tipos limite até 65 conceito B 50 pontos negativos no máximo no máximo 50 pontos negativos no conceito b e o conceito C mais de 50 pontos negativos mais de 50 pontos negativos Então você lembrou disso aqui lembrou você entra no zero que você vai ganhar 10 pontos por ano se você não praticar transgressão disciplinar ou se você não tiver condenação criminal definitiva você vai ganhar 10 pontos por ano até
atingir o limite máximo de 60 C aí você fala ah entendi já sei conceito a Conceito B conceito C passa mas só tenha cuidado com misericórdia Só cuidado com um ponto importante o militar condenado criminalmente pela prática de crime doloso ele terá após o trânsito em julgado de sentença penal condenatória 25 pontos negativos computados em seus assentamentos se o camarada for condenado criminalmente pela prática de crime doloso ele vai ter menos 25 pontos computados menos 25 pontos computados tá e quando a transgressão disciplinar comprometer o decoro da classe o pundonor militar e etc vai ter
a situação do ingresso automático lá no conceito C então é outro tema que a gente tem que ter cuidado eu quero que você lembre da pontuação Mas lembre dessas duas OBS que são importantes Claro pra sua provinha belezinha agora qual é o conceito de transgressão disciplinar militar você já aprendeu comigo lá nas aulas de constitucional já aprendeu comigo lá nas aulas de constitucional que quando eu falo sobre transgressão disciplinar militar Eu sempre venho aqui e puxo um uma obes e falo bem assim ei não cabe agc em relação à punição disciplinar militar eu sempre falo
isso sempre falo isso A Regra geral é que não cabe AB corpos em relação à transgressão disciplin militar Essa é a regra geral essa CCI feria legalidade você já aprendeu comigo isso lá em constitucional Mas qual seria o conceito de transgressão disciplinar militar qual seria o conceito de transgressão disciplinar militar Será que transgressão disciplinar militar Seria a mesma coisa de crime militar não crime militar você vai lembrar do Código Penal militar crime militar você vai lembrar do Código Penal militar transgressão disciplinar militar é diferente meus amigos ó transgressão disciplinar militar é toda ofensa com concreta
aos princípios da ética aos deveres obrigações inerent atividades a Corporação militar mesmo em sua manifestação elementar e simples então ó é toda a ofensa concreta aos princípios da ética deveres e obrigações militares toda ofensa concreta aos princípios da ética deveres e obrigações militares só que você vai lembrar também que a transgressão militar pode ser leve média ou grave eu não tenho gravíssima eu não tenho gravíssimo tá deixa eu só olhar o chat que eu ver que alguém tá falando alguma coisa aqui no chat Giovani Felipe Alguém falou do limite né limite negativo Felipe negativo tem
limite conselho você não tem limite boa conselho boa end tá afiado para vamos embora meu povo agora eu Qual a diferença de honra pessoal para pono militar para decoro de classe que são três conceitos importantes no código de ética quando ele fala sobre honra pessoal pund dono militar decoro de classe ah Professor honra pessoal sentimento de dignidade própria honra pessoal lembrar a dignidade própria com um donor militar dever do militar utar sua conduta com retidão profissional com retidão exigindo dele em qualquer ocasião alto padrão do comportamento ético agora decoro e classe você vai lembrar do
todo você vai lembrar do valor moral e social representa o conceito social dos militares então esses três conceitos pode vir na sua prova confundindo um com o outro confundindo o que seria a honra pessoal você vai lembrar sentimento dignidade própria E aí eu quero uma uma coisa tá eh eu sei que são muitos conceitos E são muitas legislações mas em alguns momentos eu preciso que você lembre da palavra chave para Cada Coisa Em alguns momentos eu quero que você lembre da palavra chave que só assim que a gente vai levar até Nossa prova falou em
honra pessoal dignidade própria honra pessoal dignidade própria pundonor militar profissional com conduta profissional com retidão conduta profissional com retidão pundonor militar decoro de classe você vai lembrar do todo você vai lar do conceito social dos militares decoro de classe então meu povo cuidado para não confundir os conceitos honra pessoal dignidade própria pund não militar conduta profissional com retidão e o decoro da classe você vai lembrar do todo belezinha agora claro professor eu preciso decorar foi uma pergunta que eu recebi até essa semana eu preciso decorar Quais são as transgressões disciplinares militares grave leve leve e
média velho decorar eu sei que é complicado não sei que você tenha muito tempo para ficar lendo relendo lendo relendo lendo relendo é importante é importante você ler Quais são as transações leves médias e graves agora se eu fosse apostar paraa Nossa prova eu i iria olhar as graves se eu fosse apostar e falar bem assim poxa eu tenho que ler as transações quais seriam as leves médias e graves se eu fosse apostar e eu tivesse pouco tempo pra nossa prova eu ia pedir para você dar uma passada de olho faltando um pouquinho tempo nas
graves o que seria a transgressão disciplinar grave porque você tem que pensar como a banca pensa será que a banca vai querer que você saiba Quais são as leves Será que a banca vai querer que você sabe quais são as médias ou a banca vai querer que o próximo policial militar ele saiba Quais são as graves então se eu fosse apostar Eu pediria para você dar uma passada no olho nas graves é importante você olhar tudo mas olhe mais as graves tá olhe mais as graves por exemplo praticar at atentatória dignidade da pessoa humana concorrer
para o desprestígio da Corporação militar faltar publicamente com decouro pessoal praticar qualquer ato atitude ou postura que caracterizar coação assédio moral Ender ou dispensar tratamento vexatório ou humilhante a qualquer pessoa então transação disciplinar grave tá utilizar os recursos humanos ou logísticos do estado ou sob sua responsabilidade para satisfazer interesse pessoal por exemplo pegar a viatura e pedir para pegar o frio na escola né com motorista pegar o frio na escola então transação disciplinar grave tá então é importante você passar o olho dormir em serviço só que em situação que não Caracterize infração penal porque eu
tenho dormir em serviço como crime militar então dormir em serviço em situação que não caracterise infração penal salvo quando devidamente autorizado então se você tiver devidamente autorizado você pode dormir em serviço retardar ou deixar de praticar ato indevidamente ato de ofício induzir instigar alguém a prestar declaração falsa em procedimento penal civil faltar injustificadamente o expediente ou qualquer ato de serviço então é importante você lembrar dasações disciplinares militares graves tá claro eu também tenho umas médias já de cumprir ordem legal assumir compromisso agir de maneira parcial deixar utilizado O Anonimato ou envolver o nome de outro
tem a média e tem também as leves tá André você vai ficar lendo as transgressões aqui Vou não velho não vou não tá não vou não Eu deixei as transações médias leves e graves no seu material mas não tô aqui para ficar lendo a transgressão não inclusive meus amigos inclusive até postei já no Instagram hoje e o nosso a nossa mochilinha Tô fazendo uma apila condensada com umas questões com um resuminho e etc para enviar para vocês transformar em PDF e vou mandar essa apostila para vocês tá então vai vir uma apostilha já de legislação
da PM um resuminho né de todas as legislações com uma tabela das transações médias da grave eh da leve e assim por diante para que você passe um olho nessa reta final para que você saiba os pontos mais importantes belezinha meu povo então vamos ao que interessa se eu falar para você deixa eu falar para você das transgressões média leve ou grave eu tenho que lembrar que no julgamento da transgressão eu tenho que analisar algumas coisas não é só assim não Joãozinho praticou uma transgressão beleza Joãozinho praticou uma transgressão mas no julgamento dessa transgressão o
que que vai ser analisado no julgamento dessa transgressão o que que vai ser analisado aí eu tenho o memorex que eu usei lá em 2018 quando eu tava ministrando essa disciplina lá em 2018 o código de ética ele caiu no concurso para Bombeiro Militar de Sergipe e lá em 2018 surgiu conac o conana no julgamento da transgressão militar ele será precedido de uma análise que vai considerar o quê as consequências que dela possam Advir os antecedentes do transgressor as causas que determinaram e a natureza dos fatos ou dos atos que envolveram Então quando for acontecer
o julgamento da transgressão disciplinar militar vai ser analisado alguns pontos Quais são os pontos primeiro ponto as consequências que podem Advir daquela transgressão o segundo ponto os antecedentes do transgressor o outro ponto as causas que a determinaram Quais são as causas que determinaram o camarada cometer aquela transgressão disciplinar militar e o terceiro o quarto ponto é a natureza dos fatos ou atos que a envolveram então no julgamento da transgressão disciplinar ele será precedido na análise de alguns pontos importantes e aí você tem que lembrar do com a canana tá consequências antecedentes causas e a natureza
só que nesse momento eu quero que você lembre outro ponto eu quero que você lembre das transgressões mas eu quero que você lembre que seria atenuantes e agravantes porque a atenuante e agravante ela pode melhorar ou pode piorar a sua situação ela pode melhorar ou pode piorar a sua a sua situação aí você falar bem assim André por quê cada atenuante será atribuído um ponto positivo e a cada gravante um ponto negativo é por isso que vai ser analisado as consequências que dela possam Advir os antecedentes do transgressor as causas que a determinaram a natureza
dos fatos ou dos atos E aí meu povo eu vou olhar as atenuantes e as agravantes eu vou olhar as atenuantes e as agravantes meu povo quais seriam as atenuantes quais seriam as atenuantes né Para você ganhar cada atenuante tem um ponto positivo cada aten an você ganh um ponto positivo pratiquei uma transversão disciplinar aí eu pratiquei translação disciplinar x mas tem x atenuantes eu vou ganhar um ponto positivo por cada atenuante são circunstân atenuantes ó se eu tiver no conceito a Eu tenho um ponto positivo se eu tiver relevantes serviços prestados atenuante se eu
tiver confessado espontaneamente a autoria da transgressão atenuante eu tiver procurado diminuir as consequências da transgressão atenuante se eu tiver cometido a transgressão incidindo para evitar consequências danosas em defesa própria por falta de experiência no serviço por motivo de relevante valor moral ou social atenuante perceba cada atenuante você ganha um ponto positivo aí você fala massa André então Eh pratiquei uma transgressão disciplinar x Pode ser que o negócio não fique tão ruim assim para mim dependendo das atenuantes verdade só que não confunda as atenuantes com as agravantes porque também é olhar agravante ó atenuantes era atribuído
um ponto positivo e agravante um ponto negativo Mas quais são as agravantes André aí ó se eu tiver no conceito C eu já sou um camarada que tô praticando fazendo merda né Eu sou um camarada que tô fazendo merda eu já tô no conceito C já vai minha situação já tá ruim vai piorar se você já é um camarada que já vem praticando já vem né tendo condutas reiteradas que ofende a disciplina militar você já vai est provavelmente no conceito C se você já tiver no conceito C já é um agravante se tiver a prática
simultânea ou conexão de duas ou mais transações agravante se tiver incol luio com duas ou mais pessoas agravante durante a execução do serviço agravante abusa autoridade hierárquic agravante fardado em público agravante enfim tem que lembrar agravante e tem que lembrar atenuante belezinha meu povo então lembre Quais são as atenuantes lembre Quais são as agravantes E lembre atenuante Eu tenho um ponto positivo agravante ponto negativo aí você fala bem assim André lembra aí lembra aí o seguinte ó para cada transgressão a autoridade aplicadora ela atribuirá pontos Dentro os seguintes parâmetros de 1 a 10 pontos negativos
você vai lembrar a transação natureza leve de 11 a 20 para as médias de 21 a 30 grave então pratiquei uma transação disciplinar militar quais são a eu vou olhar Quais osint quais os parâmetros eu vou olhar se for 1 a 10 média ou desculpe 1 a 10 leve 11 a 20 pras médias e pra grave de 21 a 30 pontos negativos de 21 a 30 pontos negativos então Toda vez você vai observar essa tabelinha aqui de 0 a 10 negativos média de 11 a 20 desculpe de 0 a 10 negativos leve de 11 a
20 média e de 21 a 30 grave aí você fala André beleza Qual é a base para observar O que é que vai agravar e o que é que vai diminuir a base para cada transgressão ela vai ter por base cinco pontos negativos se for leve então ó leve eu já sei que é de 1 a 10 Tá de 1 a 10 de 1 a 10 leve mas qual é a base vou olhar cinco vou olhar cinco pontos cinco pontos negativos pra leve e aí se o camarada tiver cinco atenuantes Pode ser queiser cinco atenuantes
Pode ser que Zero Certo 15 pontos negativos pra natureza média e 25 pontos negativos para grave então eu vou ter sempre a base eu vou ter sempre a base eu já sei que de 1 a 10 PR leve de 11 a 20 PR média e de 21 a 30 PR grave já sei disso mas qual a base na hora de olhar as atenuantes agravantes você vai olhar a metade de cinco pontos negativos PR leve de 15 pontos PR média e de 21 PR grave tá lembre também que não haverá se for conhecida uma causa de
justificação se for conhecida uma causa de justificação uma causa que justifique a sua conduta se for reconhecida uma causa que justifica a sua conduta não vai ter punição aí você fala mim assim André eu esse negócio de ponto eu fiquei meio assim Mas me diga uma coisa quando é que não vai ser quando é que vai ser reconhecida uma causa que né eu não vou ser punido uma causa de justificação Às vezes tem uma galera que confunde as ateno Anes com causa de justificação as atenuantes com causas de justificação Quais são as causas de justificação
meu povo causa de justificação ó motivo de força maior caso fortuito devidamente comprovado evitar um mal maior considerado dano ao serviço ou à ordem pública cometer a transgressão militar na prática de ação meritória em estado de necessidade em legítima defesa em obediência a ordem superior exceto quando Manifesto ilegal manifestamente criminosa né no estrito cumprimento dever legal sobre coação Irresistível então causas de justificação se você comprovar que a sua conduta se enquadra dentro na causa de justificação você vai acabar não sendo punido você vai acabar não sendo punido então é importante analisar todo o contexto por
isso que o conac ele é é a base aqui na transação disciplinar o com canana as causas que você tem que analisar tudo bem meu povo então causa de justificação causas que justificam se for reconhecida uma causa de justificação você não será punido aí você falar is para mim André beleza lembre sobre as transgressões Se você pegar de um a quatro negativos advertência de cinco a 10 negativos repreensão de 11 a 20 negativos permanência disciplinar e acima de 20 pontos negativos suspensão Então quais são as sanções que eu posso pegar em em relação à pontuação
se eu pegar de zero a quatro negativos advertência se eu pegar de c a 10 negativos repreenção se eu pegar de 11 a 20 negativos permanência disciplinar eu vou ficar dentro da om não vou poder sair da om dentro da organização militar eu vou poder correr vou poder ir na academia mas eu não posso sair da organização militar E lembrando que o prazo máximo de permanência disciplinar são 5 dias eu vou falar isso na próxima aula porque acho que hoje não dá tempo mas o prazo máximo de permanência disciplinar são 5 dias acima de 20
pontos negativos eu vou acabar pegando suspensão então eu venho passo a passo para que você entenda o código de ética desse pro conceito depois eu vim paraa pontuação e agora eu vim pro que realmente interessa no final que é a sanção disciplinar de um a quatro negativos vou pegar advertência de cinco a 10 negativos vou pegar repreensão de 11 a 20 permanência disciplinar e de acima de 20 pontos suspensão Então é isso que eu quero que você lembre no final é isso aqui que você vai perceber você vai pegar advertência você vai pegar a repreensão
você vai pegar a permanência você vai pegar suspensão André o que que eu tenho que lembrar ainda meu povo em casos excepcionais em que se verifique grave risco à Vida a incolumidade física ao patrimônio público ou ainda quando a situação exigir medida imediata né ou providência para resguardar o decoro da classe poder transgressor cautelarmente recolhido a sede da unidade por até por até 24 horas período em que deverão ser adotadas medidas né recolhimento do armamento oitiva do transgressor arrolamento de testemunha apreensão E recolhimento de outros bens comunicação do fato à pessoa da família realização de
Perícias ou exames necessários então em casos excepcionais em que verifique grave risco à Vida a incolumidade física ao patrimônio público o camarada pode ser recolhido a unidade militar por até 24 horas perceba recolhido a sede da sua unidade por até 24 horas Professor camarada pode ser recolhido por 5 dias aí não camarada pode ser recolhida por 3 dias aí não até 24 horas e justamente para que nesse período sejam anotadas algumas medidas para que seja recolhido o armamento dele oitiva do transgressor apreensão de outros bens tudo bem travou mas voltou voltou né tudo certo belezinha
aqui 88 pessoas ao vivo todo mundo aí voltou voltou posso ir internet ficou ruim hoje não é possível um negócio desse voltou né então vou simbora vou se embora e que voltou vou se embora vamos gravar vamos fazer questões vamos fazer questões vamos lá meu povo ó Prim primeira questão primeira questão fala bem assim ó é dever do militar Estadual incentivar e manter a harmonia a solidariedade e a amizade em seu ambiente social familiar profissional faltando suas relações com militares e civis pela que respeito e confiança perceba é dever do militar Estadual incentivar e manter
a harmonia a solidariedade a amizade em em seu ambiente social familiar profissional potando suas relações com militares e civis você fala André parece segura aí letra b para efeito da aplicação do Código de Ética e e disciplina dos militares do Estado de Sergipe a palavra chefe é a denominação genérica dada ao militar Estadual investida em cargo ou função é a palavra chefe ou é a palavra Comandante é a palavra Comandante que é denominação genérica tá bom letra C hierarquia é a rigorosa observância a as leis aqui eu já paro logo regulamentos normas esse aqui é
o conceito de disciplina disciplina é a rigorosa observância as leis regulamentos normas e disciplina é organização progressiva não hierarquia é a organização em níveis hierarquia é a organização em níveis Tá e por fim letra e o princípio da subordinação rege todos os graus da hierarquia militar e decorre exclusivamente da estrutura hierárquica afetando em certa em certa medida a dignidade da pessoa humana afetando em certa medida a dignidade da pessoa humana então é não afeta a dignidade da pessoa humana tá não afeta a dignidade da pessoa humana primeira questão letra A de amor a de amor
primeira questão deixa eu ver aqui a pergunta do Won o Won falou Quem determina essas circunstâncias para o recolhimento é o Comandante geral o próprio regulamento meu brother ele fala sobre as pessoas que são responsáveis por determinar tá eu trago um rol para vocês para você daqui a pouco beleza próprio regulamento ele fala das pessoas que são responsáveis por determinar o recolhimento tá letra A de amor nessa daqui mas o comandante geral tá lá no rol também se eu não me engano tem um rol bonitinho posso ir respondeu aqui segunda questão meu povo tendo em
vista as disposições do Código de Ética aí vem a letra A o militar condenado criminalmente pela prática de crime doloso terá após oito em julgado sentença penal condenatória 15 pontos negativos aí não se o camarada for condenado criminalmente pela prática de crime doloso ele terá não 15 pontos negativos não 15 pontos negativos computados tá serão 25 pontos negativos computados letra B quando a transão disciplinar comprometeu o decoro da classe o pundonor militar a honra pessoal a sanção diretamente aplicada após o devido processo legal pelo Comandante geral egar um ingresso automático do Militar no conceito B
com no conceito b não no conceito c com 50 pontos negativos no conceito c com 51 pontos negativos 51 pontos negativos então será conceito C tá conceito c e não conceito B se o camarada cometeu uma transição disciplinar que comprometeu o decoro da classe P no militar honra pessoal ascensão diretamente aplicada após o devido processo legal em seg geral o ingresso automático no conceito c e não no B claro eu tenho que pensar assim ó eu comecei virei PM eu começo no conceito B com zero pontos agora se eu praticar uma transgressão disciplinar que compromete
o decoro da classe o pome militar honra pessoal E aí a sanção diretamente aplicada pelo comando geral em seg gerar o o ingresso automático conceito c e não no B errada a letra b de bola tá letra C A cada período de 6 meses sem condenação criminal definitiva não são 6 meses são 12 meses sem condenação criminal definitiva o militar receberá 10 pontos até atingir o conceito a não são se meses tá não são seis e a letra D ao ingressar na Corporação militar o militar será classificado no conceito B com zero ponto aí sim
aí sim belezinha letra d de dado tá o limite são 65 pontos o limite são 65 pontos e não 75 terceira questão meu povo aí ó tá aqui seou mas tá todo mundo aqui isso porque o Natal passou ano novo tá chegando mas tá todo mundo aqui querendo lembrar mais um pouquinho do Código de Ética terceira questão Meu Povo sobre a terceira ela trata de alguns conceitos importantes sobre honra pessoal ponor militar e decoro de classe eu em relação a decorar eu preciso que você não confunda esses conceitos né O que seria honra pessoal valor
moral e social honra pessoal valor moral e social né conceito social dos tes honra pessoal não isso aqui isso aqui seria decoro de classe isso aqui seria decoro de classe pundonor militar dever do militar pautar sua conduta profissional com desculpe retidão aí sim conduta profissional com retidão com donor militar conduta profissional com retidão com donor militar honra pessoal não é o conceito social dos militares tá e decoro de classe sentimento de dignidade sentimento dignidade é honra pessoal honra pessoal sentimento dignidade por isso meus amigos apenas o item dois aqui tá correto tá apenas o item
dois tá correto letra D de novo belezinha quarta questão são transgressões disciplinares militares natureza grave foi como eu falei e se eu fosse pedir para você estudar Eu pediria para você lembrar das graves né pedir para você lembrar das graves Claro é importante passar no olho em todas na Leve na média mas passe mais o olho nas graves item um praticar ato atentatório à dignidade da pessoa humana que poss sua natureza amplitude e repercussão afeta a credibilidade a imagem dos militares isso aqui é grave ato atentatória dignidade da pessoa humana isso é grave isso é
grave item dois retardar injustificadamente o cumprimento de ordem ou exercício de atribuição E aí item três usar indevidamente a prerrogativa inerente à sua condição de militar Estadual usar indevidamente a prerrogativa isso aqui é grave item quatro praticar ato atitude postura que Caracterize coação assédio moral ou sexual isso aqui é grave coação assédio moral ou sexual isso aqui é grave item cinco apresentar-se com sinais que indiquem está sob efeito de álcool Eita álcool Meu filho se você chegar sob efeito de álcool isso aqui é grave É grave então meu povo se falar para você ó ato
atentatória é dignidade da pessoa humana isso aqui é grave tá praticar ato ou atitude postura caracteriz assédio com ação um assédio moral isso aqui é grave e isso aqui efeito de álcool também é grave tá retardar justificadamente cumprimento de ordem o exercício aqui eu acho que é leve Se não me engano é leve essa daqui e a outra usar indevidamente prerrogativa é média tá é média então 1 4 e 5 Essa é a parte do estatuto que você realmente tem que dar uma olhada nas transações do estatuto não do do Código de Ética belezinha então
transações disciplinar e natureza grave vamos lá quinta questão para cada transgressão disciplinar a autoridade aplicadora da sanção atribuirá pontos dentro dos seguintes parâmetros então para cada transgressão disciplinar o camarada que vai aplicar a sanção ele vai utilizar os parâmetros Quais são os parâmetros item um de 3 a 10 pontos negativos para leve não o parâmetro PR para leve o parâmetro para leve não são de 3 a 10 para leve eu vou lá de 1 a 10 para leve de 11 a 20 pontos negativos para média aí beleza PR média de 11 a 20 PR média
e de 21 a 30 para grave Aí sim de 21 a 30 para grave então quando o camarada for pensar em sanção disciplin militar que que eu tenho que pensar leve média e grave quais são os parâmetros de 1 a 10 pontos negativos para leve de 11 a 20 pra média de 21 a 30 pra grave sabendo disso esse item um ele tá errado e ele quer saber quais são os itens que estão incorretos Quais são os itens que estão estão incorretos só o item um tá incorreto Ele quer saber quais são os itens que
estão incorretos tá incorretos incorretos é só o item um que tá incorreto belezinha tudo certo vamos que tem mais sexta questão meu povo tendo em vista o disposto na lei complementar são circunstâncias atenuantes perceba ele pediu as atenuantes ele não pediu as agravantes ele pediu Quais são as atenuantes está no classificado no conceito C aqui é agravante se tivesse um conceito a seria atenuante ter relevantes serviços prestados registrados em seus assentamentos coisa boa ter o ag gente confessado espontaneamente a autoria da transgressão mesmo não sendo ela ignorada ou imputada a outrem ter o transgressor procurado
diminuir as consequências da transgressão antes da sanção reparando os danos aí beleza meu povo ó ter relevantes serviços prestados atenuante e ter o transgressor procurado diminuir as consequências atenuante belezinha ele queria incorreta isso ele queria incorreta naquela tá por isso sexta c de casa c de casa sétima questão meu povo na apuração da transgressão disciplinar cometida por militar o código de ética ele estabelece o somatório estabelece o que obtido o somatório de pontos serão aplicados a seguir sanções então o que que você tem que olhar primeiro primeiro eu vou olhar o somatório de pontos e
aí pelo somatório eu vou olhar as sanções que o camarada vai receber eu já sei eu já sei que o camarada se praticou uma transgressão leve é de 1 a 10 para leve não é assim de 11 a 20 PR média e de 21 a 30 PR grave você já aprendeu isso aí você fala assim André e quando é que eu pego advertência quando é que eu pego repreensão quando é que eu pego permanência e quando é que eu pego a suspensão de um a quatro pontos negativos repreensão de um a quatro repreensão de 5
a 10 negativos advertência não né de 11 a 20 negativos permanência disciplinar e acima de 20 negativos suspensão E aí meu povo agora você não vai olhar só isso aqui agora você vai olhar a outra tabelinha que eu trouxe para vocês quando é que ele vai pegar a advertência a advertência repreensão permanência e suspensão você vai olhar nessa ordem advertência suspensão desculpe advertência repreensão permanência e suspensão é nessa ordem tá nessa ordem sabendo disso ó item 3 e 4 de 11 a 20 é permanência Lembrando que o prazo máximo de são 5 dias e de
acima de 20 pontos suspensão Lembrando que o prazo máximo de suspensão são 10 dias 10 dias prazo máximo da suspensão são 10 dias tá então só cuidado para não confundir ele inverteu aqui tá advertência um a qu pontos você vai pensar na advertência oitava questão não é causa de justificação eu falei aqui para vocês já quais seriam as causas justificação porque se for reconhecida uma causa de justificação o camarada não será punido se for reconhecida uma causa de justificação o camarada não será punido aí ele quer saber agora que não é uma causa de justificação
ter a transgressão disciplinar cometida letra A por motivo de força maior ou caso fortuito plenamente comprovado é uma causa justificação ele não vai ser punido na prática de ação meritória com risco da própria vida não será punido para evitar mal maior considerável dano ao serviço a ordem pública não será punido em estado de necessidade não será punido Agora durante a execução do serviço meu filho isso aqui não é uma causa de justificação inclusive é até um agravante inclusive é até um agravante tá durante execução do serviço realmente não é uma causa de justificação Anne letra
D oitava d de dado tá boa todo mundo bem vamos pra nona questão principal finalidade do código de ética para que que ele serve meus amigos código de ética serve para queê letra a estabelecer punições rigorosas e imediatas meu Jesus cristinho rigoroso imediato é para todos os transgressões disciplinares não letra B definir especificar classificar as transições disciplinares militares além de estabelecer normas relativas à sanções Recompensas procedimento administrativo parece é essa letra C disciplinar apenas a conduta mentira regulamentar as ações de recompensa E recolhimento dos militares que agirem de acordo com asas estabelecidas sem tratar das
transações mentira definir especificar classificar transgressões disciplinar militar além de estabelecer norm sobre sanção sobre recompensa sobre o pad tá então lembre da idade do Código de Ética e meu povo vamos pra nossa décima agora voltou voltou meu povo essa travou valendo meu povo essa travou valendo agora voltou voltou tudo certo voltou agora voltou internet não quis parou aí no Natal né eu fiquei aqui falando sozinho e depois que eu fui olhar que tava travado mas aí eu volto para explicação para quem na hora que travou tá eu volto na hora que travou meu povo ó
e sobre a nona questão só para voltar na hora que travou nona questão foi letra b de bola tá letra b de bola isso na letra B ele perguntou a finalidade do Código de Ética finalidade do Código de Ética e a 10ma questão letra b a quem o código de ética é aplicado boa Filipão a quem o código de ética é aplicado tá militares da ativa da reserva remunerada Lembrando que ele também é aplicado aos alunos tá então meu povo sobre o código de ética nós os a primeira parte do código de ética aessa hoje
a Live de hoje é a internet começou a querer travar hoje né para querer não a travar acho que no Natal mas eh tá tranquilinha essa letra B tá correta não é qualquer caso tá forma genérica boa BO tá não é qualquer caso da reserva remunerada é em casos pontuais casos pontuais Essa é menos errada menos errada né é a menos errada belezinha meu povo então André é só essa aula do Código de Ética não meu povo não quero falar mais sobre o código de ética não quero falar com vocês sobre o pad vou falar
sobre os prazos aí no pad vou falar sobre recompensa e assim por diante tá recurso recompensa e pad próxima aula é hora de falar sobre recurso recompensa e pad belezinha então a gente finaliza aqui nossa primeira parte um do Código de Ética Depois tem mais com um pouquinho de teoria e mais questões Porque assim fica mais fácil e a gente vai conversando meu povo meu muito muito obrigado Mais uma vez como sempre o povo ficou aqui até o final priscilinha tá Por aqui wendle Filipe Roberto Carol Giovani eh enfim kaira Mateus vou aqui até o
final nesse sexou E aí estudem meus amigos de verdade concurso tá batendo na sua porta falt aí menos de dois meses pra prova e aí eu sei que nessa época do ano você fica um pouco cansado e etc até por tudo que vem acontecendo mas respira e tá é logo ali a aprovação é logo ali tudo bem curso de revisão de questões qual horário à noite caira revisão de questões curso começa dia 20 tá das 19 às 22 é de segundo de segunda a sexta tá então reta final começa no dia 20 e das 19
às 22 de segunda à sexta inclusive já tá acabando as vagas reta final PM Sergipe é um curso que é revisão teórica e questões revisão teórica e questões tá a gente ah professor vai vai vi com a teoria do zero não é revisão teórica e questões revisão teórica e questões até porque essa é a ideia do reta final Wendel Coloque uma turma intensiva de questões tô pensando nisso meu brother tô pensando nisso para uma turma intensiva de questões pro CFO tá o problema meu amigo é sala porque por exemplo a turma de soldado já tá
entrando na Segunda sala aí eu tô vendo se eu consigo abrir uma terceira sala no prédio Porque a turma de soldado Já encheu a primeira sala já tá lotada a primeira sala já tô na Segunda sala do do intensivo reta final e aí eu tô verificando a situação de abrir uma terceira sala aqui no prédio só pro CFO tá Amanhã amanhã tem aula tanto pela manhã no no reta final tem turma pela manhã e tem turma à noite tem a turma aos sábados são três turmas de de reta final belezinha Felipe tem aula tem aula
de questões à noite hoje no presencial tem aula de geografia tá Hoje tem aula de geografia a gente não para não aula de geografia hoje belezinha fechou meu povo um abraço viu até a próxima valeu ah amanhã tem aula minha na de sábado apareçam Amanhã tem aula minha aqui na turma dos sábados quem é da semana pode vir então quiser PR aula amanhã Deal Amanhã tem Fagner pela manhã administrativo e eu à tarde emcional tá bom Até a próxima tá sobre o r final 299 299 299 os 30 dias ele começa dia 20 até o
dia 21 a sua prova é dia 23 Então são uns 30 dias de prova de de aula Beleza meu povo CF tem aos domingos tá tem aos domingos Por enquanto vou verificar a turma para lançar o reta final meu povo um abraço viu valeu [Música]
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