O QUE É GOVERNANÇA CORPORATIVA - Perguntas e Respostas para Você !

perguntas e respostas sobre governança corporativa O que é governança corporativa a governança corporativa é um sistema de políticas processos e regras que direciona e controla o comportamento de uma empresa dentro da gestão pública a governança pode ser vista como um conjunto de ações que define as responsabilidades e ajuda a desenhar os processos para tomar decisão a governança é exercer autoridade e governar quando surgiu o conceito de governança corporativa em 1992 surgiu na Inglaterra o relatório cadb considerado o primeiro código de boas práticas de governança corporativa no mesmo ano a General Motors nos Estados Unidos anunciou

a criação do primeiro código de governança corporativa por uma empresa Por que a governança corporativa é importante para a empresa a governança corporativa propicia a perenidade do negócio e a sustentabilidade Empresarial uma vez que possibilita a longo prazo uma gestão financeira eficiente que gera por fim criação de valor para a marca qual a importância da governança corporativa no atual cenário brasileiro as boas práticas de governança corporativa transparecem confiabilidade que gera credibilidade às empresas garantindo ambientes mais saudáveis e seguros para a realização de negócios no país assim como profissionais mais capacitados e hábeis para enfrentar os

desafios e garantindo a reputação e conformidade Quais as contribuições da governança para a gestão a governança corporativa possui quatro valores ários que dão sustentação a esta teoria amarrando concepções práticas e processos de autta gestão são eles transparência Equidade prestação de contas e responsabilidade corporativa O que é transparência transparência consiste no desejo de disponibilizar as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse e não apenas aquelas impostas por disposições legais ou regulamentos Mas ela não se encaixa apenas no quisito econômico preocupação de muitas pessoas tudo que for relevante às partes desde decisões de impacto até

a lista de fornecedores deve estar disponível de fácil acesso às partes interessadas O que é Equidade caracteriza--se pelo tratamento justo e isonômico de todos os sócios e demais partes interessadas stakeholders levando em consideração seus direitos deveres necessidades interesses e expectativas uma relação igualitária entre a empresa e seus acionistas garante que nenhuma das partes tenha privilégios ou faça alguma prática ou política discriminatória O que é prestação de contas os agentes de governança devem prestar contas de sua atuação de modo Claro conciso compreensível e tempestivo assumindo integralmente as consequências de seus atos e omissões e atuando com

diligência e responsabilidade no âmbito dos seus papéis a prestação de contas se torna um importante Pilar para aumentar a confiança e nutrir parcerias de sucesso dentro da empresa O que é responsabilidade corporativa abilidade corporativa consiste em zelar pela viabilidade econômico-financeira das organizações reduzir as externalidades negativas dos negócios e suas operações e aumentar as positivas levando em consideração no seu modelo de negócios os diversos capitais financeiro manufaturado intelectual humano social ambiental reputacional e etc no curto no médio e no longo prazo Quais são as principais vantagens da governança corporativa apesar de haver vários motivos pelos quais

é importante implementar uma governança corporativa os que valem ser destacados são diminuição nas falhas e possibilidades de fraudes aumento da Transparência e eficiência nos processos internos consolidação na reputação organizacional descentralização da gestão melhor relação com investidores e mais possibilidades de investimentos em resumo os principais benefícios de implantar a governança corporativa são melhora na gestão preservação e aumento de valor valorização da imagem atração de investidores retenção de talentos aumento da longevidade e redução e melhor administração de conflitos